工作细节真的很重要的说说(1)
1、作为一名医护工作者，你认为应具备什么样的素质以及怎么开展组织活动？
2、为建设友好型社区，由社区内老年人组成“啄木鸟”工作队，他们行走在大街小巷，专门为基层社区“捉虫”，对不文明行为和现象进行“挑刺”和“找茬”。现在有专家要来对工作队的工作做指导，你负责此次的接待工作，请问你会怎样做好此次接待工作。
3、注重结果不关注过程，你早晚会败在细节上；关注过程不注重结果，你永远只留在理想里。
4、欢乐就会常在。从容等待生活的转机，不断有新的收获，踏过人生的风雨，才能懂得追求和放弃，拥有一份成熟，活得更加坦然、充实和轻松。
5、你对你所报考的岗位工作有什么认知，你今后怎么开展工作的个人认知？
6、领导说，广大文艺工作者要讲品位、讲格调、讲责任，堂堂正正做人、清清白白做事，歌颂真善美、针砭假恶丑。对此你怎么看？
7、单位要举办一个年轻干部座谈会，领导交由你来负责，你会怎么做？
8、单位将举行一个关于“家庭家训家风”的活动，领导让你来组织活动，你准备怎么开展？
9、老旧小区改造是探寻城市从“面子”到“里子”的有机更新之路，关系千家万户切身利益，对于老旧小区改造，你怎么看？有何建议？
10、你单位要接待考察团，讲解员因为感冒嗓子不舒服临时不能讲解，你作为负责人，怎么办？
11、有人反馈单位有同事迟到早退接孩子，领导安排你对此展开调研，你如何进行？
12、俗话说：忍一时风平浪静，退一步海阔天空，但是也有人说退一步是一种软弱。对此，你怎么看？
13、2022年8月28日湖南选调面试真题（长沙市-应急管理局-综合执法支队）
14、大人物并不具有什么天分，只是因为他们比普通人更细心，关注那些很容易被人们忽视的细枝末节，从而走向成功。
15、2i领导强调：“要系统梳理传统文化资源，让收藏在禁宫里的文物、陈列在广阔大地上的遗产、书写在古籍里的文字都活起来。请你给出一些建议让文物活起来？
16、针对党内出现的只关注提出任务，不重视完成任务的工作方法的问题严重性，毛主席发出了要“关注工作方法”的号召。他把任务比喻为过河，把解决方法比作桥和船，形象地提出了“没有船或桥，不能过河”的观点。对此，请谈谈你的理解？
17、领导安排一项工作，需要你与之前有矛盾的同事合作完成，你该怎么办？
18、美容行业存在不少乱象，比如做的腿部抽脂这种手术对身体的伤害是不可逆的，对此请谈谈你的看法？
19、青少年喜欢用网络流行语，但其中会有一些低俗、负面的成分，有人认为好，有人认为不好，你怎么看待这种现象？
20、你单位要举办“感党恩，喜迎二十大”的活动，请你列举出三个活动方式，并对其中一个活动具体展开论述，要做到省时省力。请问，你会怎么组织？
工作细节真的很重要的说说(2)
1、远处的风又在歌唱，唱着那古老的歌谣，传到这边，拂过树梢，掠过草尖，变成了南方小调。想起了我的家乡，梦中的花儿开放，那些暖暖的芬芳，总是缠绕在鼻尖，我想依偎在你身旁。
2、微信给我们的生活带来了便利，小王反应自己的工作群就达到了30多个，还不算生活群。对此现象你怎么看？
3、你新进入单位，单位有三位老同志，第一位同事太忙不搭理人，第二位同事喜欢提意见，和工作无关的话比较多。第三位同事不喜欢和人打交道，不参加集体活动。对此，你会怎么办？
4、你被借调去了其他办公室，不过安排的都是杂活，重要的工作不安排给你，你怎么办？
5、一些人在偏僻山村开“暖心食堂”，65岁以上的老人可以免费吃饭。一种观点认为这种活动公益很重要，有人认为效益很重要。请你谈谈对公益和效益的看法。
6、有亲戚朋友问你三支一扶岗位值得报考吗？你怎么回答他们？现场模拟。
7、学校里存在的安全问题，你认为解决这些问题的重点和难点是什么？
8、你单位的新人小李思维敏捷，但是你交给他工作任务，他出错率很高，并且心态也不好。你帮助他，但是他疏远你。你打算怎么办？
9、单位组织对本市夜市经济的发展质量和状况的调研，这项工作本来是其他同事负责，同事临时有事，领导交给了你，你跟同事进行了短暂的工作交接，你会如何开展调研？
10、随着互联网的发展，短视频平台娱乐了百姓的生活，但是现在出现一些为赚取流量博眼球的低俗短视频。对于这种现象，你怎么看？
11、领导曾多次分享自己的读书故事与心得，勉励广大青年要如饥似渴、孜孜不倦学习，既多读有字之书，也多读无字之书。对此谈谈你的理解。
12、在湖北宜昌，每日12时至14时，部分公交车被抽调作为爱心避暑纳凉公交，包括建筑工人、外卖小哥在内的户外劳动者可以就近在车上免费避暑午休。该市目前已有8个“纳凉公交”站点，这项服务将持续到9月。对此，你怎么看？
13、请根据“赢“这个字的几个组成部分，谈谈怎样做才能赢取美满人生？
14、你是公司负责人，手下有个同事工作能力强，但是进度慢，拖延了进度，其他同事有意见，你怎么处理？
15、别去羡慕别人有什么，真的有时间，你还是不如自己努力来的实在。
16、不放过细节。无视细节的企业，它的发展必定在粗糙的砾石中停滞。
17、单位计划召开一个为期3天的会议，在第一天会议结束后，你发现出现了以下问题：
18、近年来，平台经济快速发展，在一定程度上促进了经济的繁荣发展。但平台经济也存在诸多乱象，比如，滴滴打车过度收集用户信息、外卖商家违法经营、直播扮丑、流浪乞丐靠卖惨获取流量等。对此，你怎么看？
19、社区成立针对老年人的“长者食堂”，来提升辖区内老年人的幸福指数。现在领导让你组织一次针对“长者食堂”的宣传活动，你怎么组织？
20、现在有两项紧急工作需要及时完成，你既可以自己完成，但是容易在慌乱中出错，你也可以向其他部门的老王寻求帮助，但是他做事拖沓，不够细致。你会选择哪种方案？
工作细节真的很重要的说说(3)
1、你单位要组织一次关于乡村振兴榜样的评选活动，领导交由你负责，你怎么开展？
2、有人说辅警是人民群众的服务者，有人说辅警是国家法律法规的执行者，请问你怎么看？
3、有的人认为“三支一扶是考编的曲线救国方式”，对此请谈谈你的看法。
4、漫画题）漫画意思大致是一个医生，故意把病人弄疼，然后给他推荐一些其他的检查项目，其他的一些手术。谈谈你的看法。
5、电商平台升级消费体验、共享交通带来出行便利、在线课堂实现远程教学、智能化车间解放工人双手……数字经济培育的一批新产业、新业态、新模式，正深刻融入人们生产生活的各个方面。谈谈你对数字经济的认识和理解。
6、谈谈对逍遥游中“水之积也不厚，则其负大舟也无力；风之积也不厚，则其负大翼也无力”的理解。
7、你作为学校消防应急演练的负责人，活动过程中有一个学生在撤离时摔倒，有学生发生骚乱，你会怎么处理？
8、关于河长制，即由中国各级党政主要负责人担任“河长”，负责组织领导相应河湖的管理和保护工作。在村里设置了专管员，但是任务较重，村干部怨工作多，你怎么看？
9、每一个成功的人身上都有那种不怕吃苦、不怕困难的精神，还有把握生活中的每一个小细节、小事情，逐步积累。
10、没有你，世界会崩塌半边；有了你，世界会乐翻天；遇到你之前，世界是一片荒原，遇到你之后，世界是一个乐园。亲爱的，生日快乐！
11、洛宁本地的农产品，要打造明星品牌，为此做一个评选活动，你认为活动的重点是什么，并挑1-2个具体谈一谈。
12、我们的成功表明，我们的竞争者就是因为他们缺乏对细节的深层关注。
13、我们的成功表明，我们的竞争者就是因为他们缺乏对细节的深层关注。麦当劳总裁弗雷德特纳
14、你和新同事负责一个项目，临近最终汇报的时候，新同事工作失误，马上要汇报了，你该怎么办？
15、假如让你线上直播，介绍博物馆，请你以“城市空间的标记”为主题进行情景模拟解说。请现场模拟。
16、领导在世界经济论坛开幕式上发表演讲说：“积力之所举，则无不胜也；众智之所为，则无不成也。”请谈谈你对这句话的理解。
17、十四五规划期间，高速铁路，发展已经很完善了，但民众依然对普速铁路发展期望很高，对此你怎么看？
18、有人说，青年干部要做大河里面的小鱼，因为平凡来自伟大，英雄来自人民，也有人说，青年干部要做小河里的大鱼，要有魄力，请问你怎么看？
19、你负责召开一场新闻发布会，但是发布会中数据存在错误，引起专业人士的质疑。请问，此时你会如何解决？
20、1860年10月5日，英法联军兵临北京城下。根据俄国外交官伊格纳提耶夫提供的情报：清朝守军集中在东城，北城是最薄弱的地方，应先攻取；并听说中国清朝皇帝正在西北郊的圆明园。
工作细节真的很重要的说说(4)
1、你们学校和名企联合组织2022年大学毕业生专场招聘会，你是高校负责本次会议的主持人，请准备一段开场白（要求站立模拟）。
2、单位准备畅通民意反馈渠道，但是收到的征求意见很少，领导让你负责此事，你怎么办？
3、你对我宠爱有加，我对你崇拜至极，细节不是只有打败爱情，细节还能成就爱情，决定爱情，保持爱情。
4、你作为社区工作人员，现在要组织疫苗加强针接种，你会怎么组织？
5、随着脱贫攻坚的胜利，国家全面推进乡村振兴工作，有的人说农村发展前景越来越好，但是也有人认为农村环境差，农民素质低。对此，你怎么看？
6、据中国青少年研究中心发布的《中小学生短视频使用特点及其保护》调查报告显示，使用过短视频的未成年人有65.6%，20%的青少年“几乎总是”在看短视频。为此很多家长头疼不已，认为短视频对青少年发展有害。对此你怎么看？
7、人才留不住，花大力气招引进却又要面临着要通过待遇留人，感情留人等问题，对此你怎么看？
8、入职后，领导把你分配到一个综合岗，但是这个岗位跟你的专业不符合，你该怎么办？
9、现在很多企业进行非法集资，导致很多老人的养老金被骗，你觉得应该如何守好老人的钱袋子？
10、你单位需要组织一场接待会，之前安排小梁发言，但是小梁临时有其他事情要做，于是领导让你担任这次发言任务，结果小梁不高兴了，你会怎么办？
11、工作会上小张对领导的方案提出异议，后来单位同事讨论方案都问小张有什么不同意见。小张感觉很委屈。你会怎么跟小张说？
12、漫画题。漫画中有一只蝴蝶，一只蜘蛛，一张蜘蛛网，蝴蝶被网抓住，蝴蝶说都怪风才让我被抓住，蜘蛛说，我的每个猎物都是自己到网上来的，请谈谈你的理解。
13、群众来你单位办业务，但是群众的诉求不符合规定，你无法帮其办理。因此群众在办公室大吵大闹，并把领导吸引过来了。此时你该怎么办?
14、为有力促进社会就业和经济发展，你单位需要组织一场网上零工招聘平台的宣传活动，你会怎么做？
15、作为一名老员工，领导经常把重要的事情交给新同事，让你办一些简单繁琐的事情，你该怎么办？
16、领导安排你和小王同共同完成一项工作，小王对于工作难度进行夸大，并把很多核心工作分给你做，而他却在领导面前端茶送水，请问你该怎么办？
17、现在很多居民在家里面安装摄像头来照看家里的老人和宠物，随着家装摄像头的普及，也有很多人在门口安装摄像头来防盗，但是对门的隐私权也在不经意间被侵犯。对此，你怎么看？
18、枕着幸福在梦中微笑，清零生活的压力烦恼，阳光透过窗与你拥抱，伸伸懒腰迎接周末来到，问候源于无法按捺的心跳，愿你周末乐逍遥，生活更美妙！
19、爱是交流、分享、给予，但爱也必然会让人索取、有所希冀，不要责怪对方贪图你的付出，因为他也需要安全感，也需要归宿，因此，在给予的时候先付出、在付出的同时也获得、这是相辅相成的，一分耕耘一分收获，永远不会错。
20、人生最大的恶，莫过于谈人的命；生活是最愚蠢的，听自己的生活。反省自己，先减肥，赢取美好生活才刚刚开始。
工作细节真的很重要的说说(5)
1、街道办跟社区反馈某小区有高空抛物现象，你作为社区管理员，你会怎么处理？
2、为了弘扬中华传统文化，学校让全校班主任开展一次谈古畅今的主题班会，你怎么开展？
3、德国企业就是凭着一丝不苟、精细严谨的做事风格，成就了一大批世界级企业巨头，打造了德国制造这个产品品质保证代名词的国家品牌。全球公认
4、农村红白喜事，为了做好食品安全，某地推出了“智慧什么”系统，有人说智慧管理，有人说小题大做，你怎么看？
5、现如今，很多探险者进入自然保护区探险，这无疑会对野生动物产生了不利影响。作为工作人员，请对此提出几点解决措施。
6、两情相悦的最高境界是相对两无厌，祝一对情侣真心相爱，相遇永久，恭贺新婚之禧!
7、自由讨论，完成任务2，每人发言次数3次，每次不超过1分钟，插话时间不超过10s，插话次数不限。
8、领导交代一项工作，由小王和你共同完成。小王负责收集数据，你负责向领导汇报。领导要求半个小时后汇报工作，可小王还没有把数据交给你。这时候你会如何做？
9、到底是年轻啊，不知这人世间，本就是寒来暑往，日出日落，人聚了人又散。
10、不放过细节。无视细节的企业，它的发展必定在粗糙的砾石中停滞。——日本松下创始人松下幸之助
11、果农在路边摆摊卖农产品，政府要对他们的摊位进行拆除，过程中有老人躺在路边不许我们拆，你会怎么做？
12、当地突发水灾，你所在单位负责使用车辆救援和帮助群众转移财产，但群众的物品太多以至于车辆不够用，你该怎么办？
13、对养老机构、环境卫生、设备设施等养老基础设施进行改造提升。
14、你单位计划组织一场去外地事业单位的学习交流会，领导将此事交给你，你会怎么办？
15、要对100名婴幼儿的家长做调研，有座谈会，问卷调查等，请问你会怎么组织？
16、把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。
17、有人说作为新人要有单独完成任务的能力，有人说新人不能单独完成任务，需要团队协作。对此，你怎么看？
18、刘玉兰说“做教师，就要有教师的样子”。对此，请谈谈你心目中公务员的样子。
19、你在博物馆讲解的过程中，有人说你这个问题说错了，你怎么办？
20、你单位开展下农村的调研工作，但是发现村民们都不配合，面对你们的询问避而不见，你怎么办？
工作细节真的很重要的说说(6)
1、细节总是容易为人所忽视，所以往往最能反映一个人的真实状态，因而也最能表现一个人的修养。
2、单位建一个廉洁文化阵地，你是负责人，请问，你会如何开展工作？
3、父母因电信诈骗案件在公安机关留有案底，子女在报名辖区内很多公立小学时均无法成功报名。招生平台截图显示，孩子属于报名受限对象。针对这种现象，你怎么看？
4、你去单位，领导说要坚持原则，但是一些同事说坚持就会引发一些不必要的矛盾，所以没有必要事事都坚持原则，谈谈你的看法？
5、每一条跑道上都挤满了参赛选手，每一个行业都挤满了竞争对手。
6、细节是一种创造，细节是一种功力，细节表现修养，细节体现艺术，细节隐藏机会，细节凝结效率，细节产生效益，细节是一种征兆。
7、领导人强调：“新时代的中国青年要以实现中华民族伟大复兴为己任，增强做中国人的志气、骨气、底气。”对此，谈谈你的理解。
8、近几年各地医患纠纷频发，部分甚至升级成为暴力事件。但是其实医生和患者双方都很难。对此，你怎么看？
9、对党忠诚，是共产党人首要的政治品质。请你谈谈对“对党绝对忠诚”的理解。
10、单位组织准备开展一项关于“二十大”的微宣讲活动，如果说想要这一次的微宣讲活动落到实处，你应该怎么办？
11、日前，武汉一位街边卖糖水的爷爷登上微博热搜。老人摆摊卖了17年的糖水，坚持一两块钱一杯不涨价，市民纷纷点赞，网友亲切称他为“糖水爷爷”。突然间的走红，却引来了不少质疑和网暴。对于这种网络暴力现象，你怎么看？
12、在你过往的工作中，说一件值得你骄傲的事情，在其中又有哪些失误，请分析失误原因和后续如何改进？
13、村民李某出交通事故张某，保险公司赔偿张某后，向李某追偿，你是执法人员，调查后发现李某是贫困户，家里有老人，还有两个小孩要读书，为了避免李某因此返贫，你要怎么做？
14、近日，上级领导要来我市视察，由你来负责相关接待工作，谈谈你的工作思路。
15、17部委发文支持生育，并出台了相关的《指导意见》，提出要深入实施一对夫妻可以生育三个子女的政策及配套支持措施，将婚嫁、生育、养育、教育一体考虑，完善和落实财政、税收、保险、教育、住房、就业等积极生育支持措施。对此你怎么看？
16、你单位需要动员辖区妇女参加乡村振兴运动会，你会在本次活动中策划哪些运动项目？另外，乡村振兴的主题又该如何体现？
17、有一个人运送粮食，路上出现了意外，被评为下士，他不垂头丧气，后被评为中士，他不手舞足蹈，后被评为上士。谈一谈这则故事对你的启示。
18、君子之酬酢万变，当行则行，当止则止，当生则生，当死则死，斟酌调停，无非是致其良知，以求自慊而已。
19、居民反映夜间有大货车超速行驶，而且还有石子洒落，噪音扰人，无法入睡。领导派你去解决，你怎么解决？
20、随着旅游的人越来越多，各地各种宰客现象层出不穷，比如：青岛的38元一只大虾，丽江古城内的强买强卖。对此现象，你怎么看？
工作细节真的很重要的说说(7)
1、进场前统一换口罩，面试过程中戴口罩，结束后依次站起来取下口罩让考官看一眼
2、现如今巩固拓展脱贫攻坚成果，有效衔接乡村振兴，县直部门大量派出优秀干部驻村。对此，你怎么看？
3、不可能同时注重大局观与细节，没有完美的人，但是团队可以做到。
4、我们的成功表明，我们的竞争者就是因为他们缺乏对细节的深层关注。——麦当劳总裁弗雷德·特纳
5、创建省级文明城市，你是乡政府宣传办工作人员，如何宣传动员群众投票，请现场模拟。
6、有人说：“做事提前十分钟，做事三思而后行”，请你谈谈对提前做好准备的看法。
7、独处的时候，想拆穿全世界的谎言。时间不肯快走，细节不听穿梭。
8、新春好，好事都来了!伙伴微微笑，喜气围你绕!欢庆节日里，生活好满又如意!喜气!喜气!生平安如意!
9、智能税务指的是在计算机网络、大数据、物联网和人工智能等技术的支持下，依托”互联网＋平台所开展的新型税务模式。智能税务还在移动端办税app和小程序等税务模块简化流程。结合智慧税务，分别谈你谈对纳税人、“在线导办”工作人员、监督员的看法。
10、领导在梁家河经历艰难生活的磨炼，闯过了“五关”:跳蚤关、饮食关、生活关、劳动关还有思想关。其中劳动关是最关键的，过劳动关是第一步，只有迈过劳动关，才能拉近与群众的关系，才可以抓住思想关。对此你怎么看？
11、你村附近有一个工厂，工厂附近的很多居民出现了呕吐现象。领导派你去处理此事，你会怎么做？
12、1963年3月5日《人民日报》头版醒目处，由领导亲笔题写的七个大字：“向雷锋同志学习”，谈谈你是如何理解雷锋精神的？
13、单位组织一场关于新冠疫情的会议，现在会议马上就要开始了，但是会议材料出现了错误。作为会议的组织者，你会怎么办？
14、有人说要长远规划，有人说要灵活运用，随机应变。你认为长远规划和随机应变哪个更重要？
15、你的同事小李，在工作中失误导致项目出问题，被领导批评了，心情低落，假如让你去给他做工作，你会怎么办？
16、有人说跟同事之间要沟通密切，多交流多沟通，但是有人说要注意和同事保持距离，你认为该如何处理与同事之间的关系？
17、领导曾说：“粮食安全是国之大者。”试谈谈你对粮食安全的看法？
18、做大事的人不见得多么有天赋，只是比普通人多了一份细心，关注别人容易忽略的细节问题，从而走向成功。
19、要建设垃圾中转站，有商家和居民不同意，出现了舆论热议，你怎么解决？
20、村落生态环境差，现在要开展乡村人居环境治理，但是村民不配合不支持，你会怎么做？
工作细节真的很重要的说说(8)
1、某地农民为了增收，将田地改成了鱼塘，领导让你去劝说，你怎么办？
2、既是说出如此珍重的话，就该有一场美丽的离别。在散场之前，彼此再牵一次手，彼此再对视一回，之后爱与不爱，见与不见，都不重要。
3、在庆祝香港回归祖国25周年大会暨香港特别行政区第六届政府就职典礼上的重要讲话中，领导引用了苏轼名句“享天下之利者，任天下之患；居天下之乐者，同天下之忧”，对此，你怎么看？
4、小李和你共同完成一项任务，但他把责任都推卸给了你，你怎么办？
5、听说江南水土好，养育出满大街的可口闺女，跟一箩筐一箩筐青菜萝卜似的，也不知道真假。
6、当前出现一些养老诈骗行为，运用依法治国的理念，你会怎么开展整治？
7、出于疫情防控的需要，一般住院患者不允许离开病区，但一些患者觉得实在无聊，尤其是病情较轻的患者晚上会偷偷离开病区，回到自己家中。请问医院应该如何加强管理?
8、村里的土地基本都荒置了，当地政府准备组织在本地重新种植双季稻。假如你是该村的村干部，领导让你负责这件事，你会怎么做？
9、近日，像“绝绝子，YYDS”等网络新词不断出现，正方认为这样词语的出现对中华传统文化有促进作用，反方认为这种词语会伤害我们的传统文化，请你选择一个观点进行辩证陈述。
10、细节决定成功，细节成就梦想。如果能够做到做任何事情都注重细节，我们离成功就更近了一步。
11、一心渴望成功、追求成功，成功却了无踪影；甘于平淡，认真做好每一个细节，成功却不期而至。
12、领导让你负责组织一次“健康知识进校园”的知识科普宣传活动，但你没有组织大型活动的经验。你会怎么做？
13、加强对群众心理健康宣传，帮助群众建立正确心理观念，营造良好氛围
14、只要做到每个细节都完美无缺，就能充分发挥个人的潜能，才能有更大的成就大事。
15、自2020年6月1日起,在全国开展“一盔一带”安全守护行动。但是还有很多人不按规定佩戴头盔，针对这一现象谈一谈原因。
16、祝愿-x公司未来的创新不止、扬帆起航、我相信-x公司一定会继续稳步、持续、健康的发展!
17、为推进依法治国的建设，你单位计划组织一次法制宣传活动，领导交由你负责，你会如何组织？
18、你是市政府的工作人员，需要调查大学生村官的工作情况，面对基层群众(农民)、基层工作人员分别作一个开场白。请现场模拟。
19、博物馆接到群众举报反映有很多不文明现象，比如将博物馆当成纳凉亭，打电话，大声说话等等，领导让你去处理，你会怎么办？
20、上级领导要把你借调到上级部门，但是本单位的领导说你工作很忙，不让你去。对此，你怎么办？
工作细节真的很重要的说说(9)
1、老年人最后一公里问题，出行难，基本不出行，出行就是手机扫码，你怎么看？
2、恋爱是婚姻的坟墓。恋爱与婚姻有本质的区别，不要用恋爱的那一套来评价婚姻。当两人关系发生实质性的变化，你怎么还能还期望他像过去一样对你？唯一的方案是:找到适合当前最好的相处模式。
3、你在会议上总给领导提意见，但领导总觉得你的意见不对。对此，你会怎么办？
4、夫运筹策帷帐之中，决胜于千里之外，吾不如子房;镇国家，抚百姓，给馈饷，不绝粮道，吾不如萧何;连百万之军，战必胜，攻必取，吾不如韩信。此三者，皆人杰也，吾能用之，此吾所以取天下也。"结合人岗匹配，谈谈你对这句话的理解。
5、现代社会,光照的不合理使用带来了一种可怕的灾难——光污染。玻璃幕墙反射眩光带来的是“白亮污染”,亮度过大的夜景照明是“人工白昼”,娱乐场所的彩色光源构成了“彩光污染”。关于光污染，你怎么看？
6、社区要组织一场亲子活动，主要内容是手绘小彩蛋。你是负责人，你会如何组织？
7、基层医疗机构在分级诊疗中承担着患者首诊的任务,可是基层医院的问题却有很多，例如医疗任务重、工作距离远、薪酬待遇差、医疗设备少等。如果你考到这个岗位，你应该怎么做？
8、单位开展群众意见收集调研，但是不尽人意，存在群众因为之前某个原因对单位心存不满，在单位的调研收集表上随意乱写的现象。领导让你负责解决，你应该怎么做？
9、一心一意想成功、追求成功却无影无踪;甘于平淡无奇，认真做好每一个细节，成功却是不期许的。
10、领导让你和小王去一起干一项工作，结果回来以后，领导觉得这项工作没有抓到重点难点，小王说调研报告是你写的，领导对此很不满意，请问你怎么办？
11、古人云：“积力之所举，则无不胜也；众智之所为，则无不成也。”请结合实际工作，谈谈你的看法。
12、如果你有幸考上了报考的遴选岗位，今后你将如何开展工作？试结合报考岗位的工作实际简要谈谈。
13、你的科室里，主任非常严厉，副主任乐观外向，还有两个比你早进单位三年的年轻同事。作为新人，你会如何与他们相处？
14、单位下午需要安排两个人去参加社会志愿服务活动，领导把这件事交个你。现在有同事备选，但是他们也都有自己的事情。甲需要准备明天上午的领导发言材料，乙下午需要实地走访群众，丙明天下午需要接待上级的调研，丁下午与其他部门约好协调沟通事情。你将安排哪两个人去，为什么？
15、习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的重要讲话中强调：“团干部要铸牢对党忠诚的政治品格，高扬理想主义的精神气质，心境澄明，心力茁壮，让人迎面就能感受到年轻干部应有的清澈和纯粹。”对此，请谈谈你的理解。
16、习总书记说:“软肩膀挑不起硬担子”。请谈谈你对这句话的理解。
17、要经受住别人的眼光，在挫折中才能成功。对此，请谈谈你的理解。
18、你和小李是同事，小李工作表现好，但是性格稳重，不怎么爱说话，因此领导不表扬他。你在单位能说会道，工作表现也挺好，因此领导经常表扬你。小李感到委屈，也不爱和你说话，你应该怎么去开导小李？
19、人不寐，将军白发征夫泪。——范仲淹《渔家傲·塞下秋来风景异》
20、做一件事不仅要能干，而且要愿意干，同样的不仅要愿意干而且要能干，请你谈谈你的理解。
工作细节真的很重要的说说(10)
1、有的人抱怨教师工作累，晋升难，有的人却捧着一颗心来教学，在教学中享受快乐。对此，请谈谈你的看法。
2、辖区内要组织一场关于青少年反诈的宣传活动，领导让你负责此项工作，你该如何组织？
3、细节，也许只是一滴水，一股风，一片树叶但是，这些看似微不足道的细节，能决定一件事的成败，你信吗？
4、”职场就像一架长梯，刚毕业的大学生们站在楼梯下向上望，很多人感觉想到达的地方是那样遥不可及。
5、领导让你负责组织会议，开会的时候设备出现了问题，影响了会议的进度，此时，你怎么办？
6、你是工作小组的负责人，小组内有位组员在工作的时候出现失误，导致整个小组被领导批评，其他组员都有情绪，你会怎么办？
7、为了建设文明乡村，要制定村规民约。比如，避免村里大摆酒席。对此，你怎么看？
8、组织协调、宣传类考题：政务服务“网上办，一次办，上门办”。如果让你组织一次宣传活动，你怎么组织？
9、现在社会上青少年去纹身，有很多人盲目跟风。国家出台了《未成年人纹身相关办法》，要求企业、组织和个人，均不得向青少年提供纹身服务。对此你怎么看？
10、不放过细节。无视细节的企业，它的发展必定在粗糙的砾石中停滞。日本松下创始人松下幸之助
11、单位组织下乡抗旱救灾活动，安排在周末，引发了部分同志的不满情绪。领导安排你来负责此次活动，你会如何组织？
12、领导安排你去参加宣讲比赛，但是你的工作很多，为此你的科长对你不顾工作表示不满，宣讲队长认为你比赛不积极，也不满意。你该怎么做？
13、假如单位领导安排你带刚入职的新人小李，小李工作激情较高、冲劲很强，表示自己不愿意被安排简单琐碎的工作，希望挑战更有难度的工作。对此，请问你该如何与小李沟通？
14、漫画题，是一张图，有几个标签，分别是“解决温饱”，“混吃等死”，“改变世界”，你现在处于哪一个人生阶段？你的人生规划是什么？
15、领导交给你办事，但是你因为过于忙于材料，没有很好的与同事进行沟通，于是同事冷落了你，你该怎么办？
16、单位开展结对子-老带新活动，你的结对子对象是小刘，有同事这样评价小刘：
17、两个100年奋斗目标，有人认为这是共同富裕，然后有人认为会使部分人躺平，然后问你怎么看？
18、能文能武男子汉，能屈能伸男子汉，能上能下男子汉，能进能退男子汉。8.3男人节，过节撒撒娇，还是男子汉！祝你男人节快乐！
19、电信网码号资源作为一种非传统自然资源，总体数量有限，为满足广大用户对手机号码的使用需求，节省资源，进行二次放号的方式重复使用。但是给人们带来了很大的不便如：12306已经被注册无法使用，经常收到催债电话和短信，肆意使用软件登录他人账户等现象，对此你怎么看？
20、党员干部干事业，要胸怀“国之大者”，而办好一件件民生“小事”，让人民生活幸福，也是“国之大者”。“小事”其实并不小，从衣食住行到业教保医，无不关联着群众的“急难愁盼”，涉及千家万户的获得感、幸福感与安全感。而每一个人感受到幸福与否，聚合起来就彰显了发展成色。可以说，群众的呼声在哪里，发展的着力点就在哪里。而这也正是“国之大者”的深刻内涵所在。请你谈谈民生小事与国家大事的关系。
工作细节真的很重要的说说(11)
1、②有部分参会人员因为疫情不得不选择线上参加会议，而线上会议出现纪律差，参会人员不能全神贯注参会的情况，参与效果不好等问题；
2、注重结果而非过程，你迟早会失败于细节;注意过程中不注重结果，你永远只停留在理想中。
3、夏粮是全年粮食生产的第一季。习近平总书记强调：“夏粮丰收了，全年经济就托底了。”今年我国夏粮产量2948亿斤，增加28.7亿斤。“丰收答卷”令人振奋，丰收背后的智慧和汗水更令人鼓舞。对此，你怎么看？
4、你们社区接到上级领导的通知，有人反映你们辖区内存在着一些自行车乱停乱放以及卫生污染等问题。领导把解决这些问题的工作交给了你，你应该怎么做？
5、习总书记说台湾问题是由于民族弱乱而产生的，也必将随着民族复兴而解决。请问你怎么看？
6、你和领导一起去外地开会，会议上你突然发现之前准备的演讲稿有一处错误，你会怎么处理？
7、像夏季的黄昏，喜爱和妹妹们秋千喜爱花园里小朋友们的嘈杂声喜爱看日落余晖。
8、你和小王一起去给领导汇报工作，过程中你夸了领导办公室的绿植很漂亮。汇报结束后，小王说你拍马屁，你会怎么办？
9、当下随着乡村振兴的持续推进，许多青年大学生选择返乡创业，有人说乡村是“广阔天地大有可为”，对于青年人回到乡村创业工作的现象你怎么看？
10、谈谈你对报考岗位的认识，需要具备怎样的能力素质？以及你的优势与不足？
11、有一个环卫工，从2012年成为一名环卫工后，十年如一日坚守阵地，拿着她的扫帚、簸箕、铲子“三件套”，在自己的片区重复着同样的工作。每天都在打扫卫生，打扫的很好，别人夸他做的好，她说用心就好，对此你怎么看？
12、注意细节其实是一种功夫，这种功夫是靠日积夜累培养出来的。谈到日积夜累，就不能不涉及到习惯，因为人的行为的%都是受习惯影响的，在习惯中培养功夫，培养素质。
13、一堆堆的人群，隔着我的视线，我再也看不到你，你也再也看不到我
14、日日行，不怕千万里；常常做，不怕千万事”。请你谈谈对这句话的理解。
15、有些基层存在衙门作风，出现“门难进、脸难看、事难办、话难听”。对此，你怎么看？
16、小区在做核酸检测，有老人说到：“这么热的天还要排这么久的队，不想做了”，作为相关工作人员，你会怎么处理？
17、你入职后社区要对新社工进行岗前培训，你希望获得哪些方面的培训？
18、细节决定成功，细节成就梦想。只要能做每一件事的细节，我们离成功就更近了一步。
19、当前网络直播带货十分盛行，有个直播网红人气攀升，消费者购买量迅速上涨，但是她暂时停止上架产品，认为农产品急不得，对此请谈谈你的看法？
20、泰山不让土壤，故能成其大；河海不择细流，故能就其深。——秦国丞相李斯
工作细节真的很重要的说说(12)
1、在人们对直播电商的数据瞠目结舌、意犹未尽之时，短视频，又以全新姿态切入本地生活新市场。其中，“探店”这一模式尤为瞩目。截至目前，仅抖音平台上，“探店”相关话题短视频播放量已超2000亿次。探店发展的很火爆，你对这个现象有什么看法？
2、领导说过：“解决问题的宗旨,就是为人民服务。老百姓都能够顺心满意,我们这个国家才能越来越好。”请谈谈你对这句话的理解。
3、嗯~~~~健康就是幸福，祝您乐观长寿。常与老年人相处，他们健康乐观的心态，崇尚节俭的美德，高度负责的精神，坚韧不拨的意志，超然脱俗的情操以及表里如一的品质和一丝不苟的作风，会使人获益匪浅。
4、现实中仍有少数干部不主动担当作为，缺乏信心与斗志，面对任务左躲右闪，直接“躺平”，被群众称为“躺平式干部”。请结合副省长、市委书记曹立军在市八届人大二次会议闭幕会上的讲话要求“要真抓实干、狠抓落实，积极主动担当作为，努力干出绵阳发展新天地。”，谈谈你对“躺平式干部”的看法。
5、单位要进行智慧养老服务平台信息的收集，假如交给你去办，你会怎么做？
6、有人说：功成不必有我。有人说：功成必定有我。请谈谈你的理解？
7、现在存在一些躺平、佛系干部，请你结合工作实际，谈谈怎么开展工作？
8、你同事小李因为性格腼腆，在工作当中会出现不爱交流，工作完不成的情况，对此你会怎么办？
9、现在很多年轻人遇到问题，自我剖析主要原因是没经验，请问你怎样辩证看待这个问题？
10、一支以90后为主的科研试验队伍，以近两个月的冲刺、近两年的不懈，为近日国家某载荷试验任务的圆满成功奠定了基础；同样在抗疫一线，青年抗疫突击队的身影也活跃在社区。对于科研和抗疫一线，都有这群90后科研人的身影，请联系实际，谈谈你的认识。
11、注意细节对成功极为重要。古今中外，成功者没有一个不重视细节，只把事情做好。
12、老张临近退休，你与他交接工作了好几次他都一直有事推脱，不积极与你沟通，你会怎么办？
13、网约车的出现给人们带来了极大的方便，但是也出现了一些问题。例如，网约车司机遇到事故时，平台推卸责任，同时出现司机与平台的劳务关系模糊等问题。对此，请谈谈你的看法。
14、新时代下有些干部都以‘线上’联系群众为主，没有去线下的联系，对于这种“云沟通”，你怎么看？
15、手机号二次使用，一方面节省资源，另一方面又带来很多麻烦。刘先生新办的手机号，但是总是收到别人的短信，软件上也有别人的账户信息，查询营业厅是别人购买过又注销的号码，对此他很苦恼。你怎么看？
16、坚定文化自信，建设社会主义文化强国，对于全面建设社会主义现代化强国、实现中华民族伟大复兴具有强烈的时代意义。现在政府想要弘扬本地文化，发展旅游业，请结合本地实际情况，你有什么建议？
17、盛日卷走最后一丝暑气，天空消弥最后一丝明媚，余风吹来了盛日的余晖，落幕之际，夕阳缓至，此时端坐窗前细品落日的霞光便是最惬意的享受。冲一杯淡淡香茗，奏一曲悠悠小令，缓缓抬头举杯对饮，共奏夕阳余晖一曲，共谱其乐融融一章。借幽香四溢之际，乘落日余晖之时，目下风景一览，纵观千古美景，可谓万古风情至今犹存。
18、你们单位在办一个戏曲训练班，但被附近居民投诉扰民，你怎么处理？
19、上级领导着急要材料，你未经部门领导审核直接将材料发给了上级领导，部门同事指责你不讲原则和规矩，你怎么办？
20、经历过第一胎，这一次我已近有经验许多了，也能够更加沉着冷静的应对孕期中的各种情况了。
工作细节真的很重要的说说(13)
1、你单位新来一位领导，因为行事风格，做事方式让同事产生了怨言。你怎么解决？
2、你单位计划组织一个文明雇员的志愿者服务活动，请你提出两种活动方式，并选择其中一个具体讲一下。
3、爱情纵有千百种样子，而我却选择了最无奈的"一种，以友情的名义，远远地爱着你。
4、你的同事老王总爱抢活，还把干不完的活都推给你了。如果工作存在问题，领导还骂你。对此，怎么办？
5、《义务教育课程指导方案》指出，要实现“艺术教育进课堂”，并且要达到教学时长的9%-10%，有人认为可以提高学生的艺术素养和审美能力，也有家长担心会增加学生的学习负担和压力。对此，你怎么看？
6、领导曾在罗马会议上说过：“我将无我，不负人民。”请谈谈对这句话的理解。
7、数字化时代下，老年人、残疾人、婴幼儿等特殊群体不会使用智能手机，生活中存在诸多不便。对此，你怎么看?
8、你就像时间，每分每秒，我都追着你跑，我不累，因为我爱你，想的总是你。
9、近年来，职场人“考证热”兴起，热度不减。“不是在考证，就是在考证的路上”“不是在夜半耕读，就是在忙里偷闲恶补”。对于社会上现在的各种考证热你怎么看？
10、政府使用专项资金来改造小区墙面。但是有居民不同意，甚至阻挠施工，领导让你去处理，你会怎么办？
11、一是离不开单位的人，二是单位离不开的人。结合这两句话谈谈你的理解。
12、我强调细节的重要性。如果你想经营出色，就必须使每一项最基本的工作都尽善尽美。——麦当劳创始人克洛克
13、俗话说“善有善报，恶有恶报”。也有俗话说“人善被人欺，马善被人骑”。请结合自身工作，谈谈你的理解。
14、我单位要下沉组织学习自治区第13次党代会会议精神培训。领导让你负责，请问你怎么组织？
15、国家明确规定，网络平台禁售含金银箔粉食品，因为其不是食品原料，也不能用于食品生产经营。可是还是有很多商家在销售这种金箔，很多消费者也追捧，你怎么看?
16、现在网络旅游热，有违法犯罪分子趁机在网上胡乱宣传网红“野景点”，对此，你怎么看？
17、旅游业是受疫情冲击最严重的行业，我市依靠太行山，有丰厚的旅游资源。现在我市要振兴旅游业，建立一个“数字文旅平台”，领导让你负责，你会如何建立这个平台？
18、假如你是刚毕业的大学生在单位上班，老同事觉得你工作能力不行，你会怎么办？
19、你是一个驻村书记，村里面的果农水果销售不好，然后要你组织一次果园水果采摘活动，你怎么开展？
20、你作为三支一扶队伍中的一员，工作时需要坚持群众路线，走入老百姓中，你会怎么做？
工作细节真的很重要的说说(14)
1、如果有一天，你想起了我对你的好，别哭，别想，别回头，我不在。
2、在长按相机图标后，就会弹出一个窗口，然后输入要发的文本内容，不需要添加图片，点击【发送】按钮，即可成功发布只有文字的朋友圈。
3、辉县市城市工业基础相对薄弱，但南太行旅游资源丰富，因此辉县市要发展全域旅游项目。在县域范围内实现不同种类、不同区域文化旅游资源的全方位、多层次整合，实现新旧动能的转换。对此，请谈谈你的看法。
4、我强调细节的重要性。如果你想经营出色，就必须使每一项最基本的工作都尽善尽美。麦当劳创始人克洛克
5、很多群众反映，上班的时候没空去解决问题，下班没人、没地方去解决事情，现在你单位决定组织实施午间值班窗口，帮助群众解决疑难杂事，领导把这件事交给你，你将如何去筹划？
6、近期连日高温，单位准备建设一个农民工服务站点，假如由你来负责，你会怎么建设？
7、现在大家都喜欢贴标签，很多年轻人制定目标之初特别积极，但没几天就没了干劲，被称之为“积极废人”。对于这个标签，你怎么看？
8、成事细枝末节，失败也细细。忽略细节，付出了惨痛的代价;重视细节，重视细节，才能获得成功。
9、某单位工会组织一次退休老干部欢送座谈会，请从单位领导、退休老干部、在职同事代表任选其中一个身份发言进行现场模拟。
10、成功者总是全心全意地想着每一件事，在今后的发展中，力求做到万无一失。
11、近年来很多年轻人喜爱看《山海情》《长津湖》等主旋律影视作品。对此，你怎么看？
12、一个人拿着大便标本来让你开单子做检查，并说道因为病人在家里不方便出门，对此，你作为值班医生，你会怎么做？
13、作为三支一扶工作人员，在为群众提供服务时，群众嫌你服务态度差，要找领导投诉你，还有围观群众拍照，此时，你该怎么办？
14、你是项目组组长，有人对你抱怨其他组员做事拖拉，影响工作进程，你会怎么处理？
15、现在很多小区业主不配合业主工作，乱扔垃圾，停车压坏草坪，遛狗不拴绳不清理粪便，作为社区工作者你怎么办？
16、为满足疫情防控形势下人民群众的健身需要，政府计划开放中小学学校的室外健身设施。如果由你来负责，请你谈谈你会如何开展？
17、小王是教育局直属事业单位工作人员，平时喜欢熬夜拍教育相关小视频，导致萎靡不振。领导批评他，他感觉委屈，你如何去劝他？请现场模拟。
18、细节不是“细枝末节”，而是用心，是一种认真的态度和科学的精神。——汪中求
19、单位要在全市开展一个普法宣传教育活动，领导安排你去组织，你会如何组织？
20、一位薛姓男子和一个朋友，坚持13年，在基层做着为人民服务的事情，比如积极帮助困难孩童等。对此，你怎么看？
工作细节真的很重要的说说(15)
1、没过几分钟，地上便积了一层薄薄的雪，大地被这珊珊来迟的雪装点着滋润着。雪以铺天卷地之势地下着，越下越猛越下越大，看上去像一副雄伟壮阔的图画。
2、最近，有关"雪糕刺客"的话题频频上热搜，被大家广泛关注，那些隐藏在冰柜，看着普通的雪糕，在你去付钱的时候，变成“天价雪糕”，用它的价格刺你一下。对于“雪糕刺客”，你怎么看?
3、有个别大学生毕业，就业高不成低不就，回家躺平，不工作不找对象不结婚，还在家啃老，对此你怎么看？
4、博物馆以及其他综艺对于传统文化的一些形式创新得到了大众的喜爱，比如《只此青绿》等，对于这个现象，你怎么看？
5、领导正在发表重要讲话，但是在关键点上却频频出错，你怎么处理？
6、由于疫情原因，小商户出现经营困难的问题。作为商务局的工作人员，你会怎么办？
7、开始时我觉得爱情是单纯的，只要两颗心相爱无论多难都可以，就可以一起到老，生活就会幸福，我觉得我是最幸福的人，可现在感觉一切都变了，不是当时想的样，也许是我想的太单纯，总会因为一点点的事吵起来，真的是证实了细节决定爱情。
8、村民在公路上建车库还建在天然气管道上，你去劝阻不听，还有脾气，然后还说你是针对他，因为他上次投诉你工作能力不行，你怎么办？
9、市纪委工作人员向人民武装部反应，有人在网上发表舆论，说在某景区门口一辆军车乱停，车牌号码被遮挡，车内没有人，引起了网上舆论。你是人民武装部工作人员，你怎么办？
10、领导让你写一个工作报告，你不知道如何写。请问，你会怎么办？
11、村里饮水质量出现问题，出现了干旱等情况，领导让你组织一次座谈会，你怎么安排？
12、关于发放物资的过程中，有群众和发放物资的工作人员发生了纠纷，群众说发放的物资临近保质期了，如果你是本次活动的负责人，请问，你会怎么处理？
13、有人认为：“如今的资本市场发展到现在，已经是脱离了服务实体的初心，成为资本家剥削民众，收割韭菜的工具。”对此，你怎么看？
14、领导强调：“年轻干部要自觉加强政治历练，接受严格的党内政治生活淬炼，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，使自己的政治能力同担任的工作职责相匹配。对此，谈谈你的理解。
15、有村民在自己承包的耕地上盖工厂、出租房然后出租创收，对于这一行为村干部没人管。作为政府工作人员，你怎么看?
16、以“民以食为天，食以俭为先”为主题，开展一次组织活动，你会怎么做？
17、作为单位新进员工，你学历最好，能力最强，但是入职半年领导仍迟迟不对你委以重任，你去找领导沟通，领导说让你要学会坐冷板凳，对此你怎么办？
18、作为一种现代化管理理念和管理模式，“全周期管理”注重从系统要素、结构功能、运行机制、过程结果等层面进行全周期统筹和全过程整合。将其引入到城市治理、公共卫生体系建设、反腐败斗争等领域，体现了我们党对治理规律性认识的深化。请谈谈对“全周期管理”的理解和认识，并从中选择其一谈谈如何开展“全周期管理”。
19、竞争优势归根结底是管理的优势，而管理的优势则是通过细节来体现出来的。
20、领导让你对办公室的铺张浪费现象进行调查，并组织“厉行节约，反对浪费”为主题的宣传活动，你会怎么落实？
工作细节真的很重要的说说(16)
1、人际关系题，小张和小徐一起进去单位，小张表现好，小徐总是出错被批评，心情低落与小张关系差，你怎么帮助小徐？
2、领导指出，既要着眼长远谋发展，也要立足当下抓落实。请你就如何将谋长远和抓实干结合起来展开论述。
3、如果有一天你走上了领导岗位，该如何做到清正廉洁？谈谈你的看法？
4、你的同事小刘，做事经常拖沓，有一次领导把一项紧急任务交给你和他共同完成，但因为小刘一直拖，导致任务没有按时完成，为此领导狠狠批评了你。面对这一情况，你会怎么办？
5、村里准备举办一场公益教育座谈会，但村里都是留守儿童，爷爷奶奶不愿去，群众也不愿参与。你会如何与他们沟通？
6、你是新人，刚来到单位，群众不配合你的疫情防控工作。你会怎么做？
7、你刚到岗位，工作热情很高，经常主动加班，得到了领导和同事的鼓励，但是你发现有些同事开始疏远你了。你怎么办？
8、小赵遇到工作上困难向你请教，经你开导反而更不上进，还疏远你。对此，你怎么办？
9、习总书记说中国人的饭碗掌握在自己手中，要确保粮食安全，饭碗里装自己产的中国粮，对此你怎么看？
10、小王建议高血压的患者不要吃过于油腻的东西，但是引起了与患者的争执，之后小王感觉很沮丧，作为同事你怎么办？
11、单位要组织一次提高文字综合能力的活动，领导让你负责，你如何进行前期准备工作？
12、有人说：“不谋万世者，不足以谋一时；不谋全局者，不足以谋一域”。也有人说“见微知著”。对此，你怎么理解？
13、刘村，是一个有200多年历史的古村落，村风，家风，家训非常好，你是刘村的工作人员，你负责撰写刘村的村规民约，你会怎么组织？
14、领导给安徽黄山风景区工作人员李培生、胡晓春回信，对他们继续发挥“中国好人”榜样作用提出殷切期望，勉励他们积极传播真善美、传递正能量，带动更多身边人向上向善。请结合报考岗位谈谈你如何做好“中国好人”？
15、近两年，越来越多的年轻人回到了农村，利用山林、林果地配套养鸡，做起了有机农业。请问，你怎么看？
16、单位安装健身器材，领导交你负责，老李负责起草重要性和安全说明，不积极，还说你“拿着鸡毛当令箭”，你怎么办？
17、有人说，有大志不顾细节；也有人说，细节决定成败。对此，你怎么看？
18、有条理、有秩序的人，即使才能平庸，他的事业也往往有相当的成就。
19、单位要组织一场党风廉政建设学习活动，假如领导把这项活动交给你负责，请问你该怎么安排？
20、关于双减政策，有人说培训机构会消失，对于这个现象，你怎么看？
工作细节真的很重要的说说(17)
1、企业反映审批难，审批手续多，效率低，部门存在服务效率问题，你有什么好的建议？
2、为贯彻落实领导对网络安全工作重要指示精神，单位组织进行计划开展网络安全的培训，深化网络安全意识，如果你是负责人，你会如何开展？
3、领导要在一次会议上发表讲话，讲话稿由你拟写，你交给领导后他做了一些修改。但开会前你发现拿去的是那份未修改的稿件，且你没有时间去打印新的讲话稿了，你会怎么办？
4、你所在社区发生燃气诈骗事件，居民来到社区寻求帮助，做为社区工作人员，你会怎么处理？
5、态度决定高度，细节决定成败，任何一个人获得成功都不是偶然的。
6、上海历史博物馆借助新媒体及视觉技术的应用，在明基激光工程投影机的投射下，将百年上海自1843年开埠到1949年解放的这段岁月展示在世人面前。如今，通过新的技术手段和创意方法，文物还可以是像演绎出来的具备灵性的生命，对此谈谈你的理解。
7、我们的成功表明，我们的竞争者的管理层对下层的介入未能坚持下去，他们缺乏对细节的深层关注。
8、农村看病是群众一直头疼脑热的问题，因为现在许多卫生院都关门了，对此，你怎么看？
9、你所在的单位在组织无障碍建设座谈会，此时有一个残疾的网络红人要求直播，他说自己之前已经和粉丝预告了要直播，请问这种情况，你会怎么处理？
10、单位要组织一次法律知识竞赛，领导把这项工作交由你负责，请问你该怎么组织？
11、余生做一个花心的女人，花时间在养生上，花心思在容貌上，花精力在灵魂上，花努力在学习上，这些都是别人无法拿走的东西!
12、领导对粮食问题十分重视，强调要加强现代农业科技推广和培训，把种粮大户组织起来，积极发展绿色农业、生态农业，要把中国人的饭碗牢牢端在自己手里。请问，针对上述问题，你作为某村的第一书记，应该如何抓好其成效？
13、漫画题，一个人在说承诺，然后一个小鸟给它戳破了。谈谈你的理解。
14、不少农村网红在短视频平台爆火，很多甚至开始进行直播带货。但是，一段时间之后，会出现粉丝增速整体放缓，部分账号出现掉粉的问题。出现了农村网红“红得快凉得也快”的现象，针对这种现象，你怎么看？
15、社区（单位）组织一个微心愿的征集活动，群众满意度不高，你怎么办？
16、你单位打算宣传智慧养老平台，引导老年人加入平台。对此，你有什么建议？
17、党员干部就是参天大树，根系要繁茂，基层很重要，党在基层根基要扎实。结合这句话，谈谈给你的启示。
18、你们单位开展一场宣讲会，参与的群众热情很高，同时希望你们可以多增加一些答疑环节，作为活动负责人，你准备怎么做？
19、领导在回应意大利众议长时说：“这么大一个国家，责任非常重、工作非常艰巨。我将无我，不负人民。我愿意做到一个‘无我’的状态，为中国的发展奉献自己。”在庆祝中国共产党成立100周年大会上，共青团员、少先队员代表响亮喊出：“请党放心，强国有我。”请谈谈你对“无我”、“有我”的理解。
20、把每一件简单的事做好就是不简单;把每一件平凡的事做好就是不平凡。
工作细节真的很重要的说说(18)
1、一个单位骨干被调到其他的单位里，对工作失去激情，然后领导不满让他干事，他都说他不会，领导让你劝他，你会怎么做？
2、你和小李刚进单位，小李分到热门岗位，而你是冷门岗位，你会怎么办？
3、当前我国基层工作的现状是“上面千条线，下面一根针”，在基层，各项工作时间紧、任务重、压力大，基层工作人员面对着繁琐的任务和紧张的节奏。作为基层工作人员，你会怎么办，请联系实际谈谈你的理解？
4、目前婚恋平台乱象丛生、鱼龙混杂，存在许多恶意营销、诱导付费、提供虚假信息等问题，甚至出现用户信息被贩卖，发生用户被诈骗的事件。对此，你怎么看？
5、细节决定爱情，往往细微的举动最感动，因为大家都想要个温暖的人。
6、除夕到，送你一挂吉祥炮，点出温馨团圆和美妙，送你一副如意锁，锁定开心幸福和快乐，送你一个幸运卡，写满滚滚财源和好运，送你一条祝福信，愿你狗年大展宏图，事业飞黄腾达。
7、一心渴望伟大、追求伟大，伟大却无踪影；甘于平淡，认真做好每个细节，伟大却不期而至。
8、单位要在周五开展一次骨干教师培训会，邀请了著名教育学者在会上作专题演讲。但在周三学者说由于身体不适不能出席。如果你是这次培训会的负责人，你怎么办？
9、管理包括“管”和“理”，“管”是监督和控制，“理”是指导和服务。
10、泥石流来了，村里有群众不愿意撤走，你负责转移工作，你该怎么办？
11、荀子在《劝学》一文中说到：“锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂。蚓无爪牙之利，筋骨之强，上食埃土，下饮黄泉，用心一也。”他强调凡事要持之以恒才能做好，请你谈谈对这句话的理解。
12、德国企业就是凭着一丝不苟、精细严谨的做事风格，成就了一大批世界级企业巨头，打造了“德国制造”这个产品品质保证代名词的国家品牌。
13、秋，利用金黄的色彩感染大地，金黄的稻谷，下垂的高粱，红透的柿子，还有飘然的落叶，又有秋风的残酷，都让人想去享受，并心旷神怡。
14、单位要举办一迎接二十大的主题活动，如果交给你策划，你会怎么做？
15、市郊有一个风景比较好的城郊，市民去露营，但是有很多人乱扔垃圾，乱踩草坪，破坏田地，造成了环境污染，让你去调研这件事情，你会怎么做？
16、习近平总书记在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调：“要守住政治关，时刻绷紧旗帜鲜明讲政治这根弦”。谈谈你对旗帜鲜明讲政治的理解。
17、注意细节其实是一种功夫，这种功夫是靠日积夜累培养出来的。谈到日积夜累，就不能不涉及到习惯，因为人的行为的95%都是受习惯影响的，在习惯中培养功夫，培养素质。
18、医疗保险在交纳的时候，你去村里面有一个村民老王，他以不生病花不到这种理由，然后拒绝，并且煽动村民抗缴，问你怎么处理？
19、领导对社区工作者说的一段话，要以民为本，群众的事要办好，结合岗位谈一谈你的理解？
20、单位的分管领导十分看重小李，很多工作都直接交给他，然而小李的同事却认为小李是在越级汇报。假如你是小李，面对这样的情况，你该如何处理？
工作细节真的很重要的说说(19)
1、真正推动爱情的，不是浓烈的爱而是琐碎的光阴，真正的爱情都在细节里。
2、社区要开展一次为群众办实事的活动，领导让你去调研，你该怎么开展调研？
3、某地政府为改善营商环境，政府出台了一个政策，外地客商在本市投资因法律、环境等造成的亏损，一律由政府包赔，你怎么看？
4、有人说，青年人不仅要有理想，也要选择正确的道路和方向。请你谈谈对这句话的理解。
5、你们单位准备面向辖区开展一次垃圾分类的宣讲会，作为本次活动的负责人，你会如何组织？
6、有人说难的不在远方的高山，在于脚底鞋里的一粒沙子。请你谈谈对这句话的理解。
7、为进一步遏制“网络水军”及相关黑灰产业的滋生蔓延的趋势，切实维护网络生态、市场经济秩序和广大人民群众的合法权益，公安部网安局将在全国范围内启动为期6个月的依法打击整治“网络水军”专项工作。请你谈谈对公安部打击网络水军行动的看法。
8、在推动全民健身运动的过程中，存在着不同对象需求了解不精准的问题和群众健身去哪儿的难题。对此，你怎么看？
9、小区充电桩坏了，一直没维修。物业和充电桩企业互相推卸责任。群众抱怨，进行上访，你是街道工作人员，由你来负责处理，你会怎么处理？
10、你是单位的骨干，领导交了几个重要项目给你，但是现在有一个外出学习的机会，领导想让单位其他人去，你也很想去，你怎么做？
11、村里现在要进行秋收，上级领导派人帮扶秋收。在帮扶秋收的过程中，你作为你们村的一个干部，领导把这件事情交给了你。你应该怎样做？
12、如今有很多青年扎根基层，基层的青年干部善于使用互联网平台，因此青年们将基层生活和工作以视频和图片的形式在社交平台发布。对于基层干部将工作和生活发到网上展示，你怎么看？
13、关于电瓶车充电桩安装和后续维修等问题召开了一次村民听议会，但是村民积极性太高，甚至有些村民会打断别人说话，导致现场秩序混乱，对此你有什么建议？
14、村里米酒文化历史悠久，为了宣传让拍一个抖音宣传片，你会如何策划？
15、村委会要引进养殖项目，村民觉得项目会污染环境，表示反对，村民来村委会要求解决，作为驻村干部，你会怎么办？
16、习总书记寄语青年：奋斗是青春最亮丽的底色，现在，青春是用来奋斗的；将来，青春是用来回忆的。请问，你怎么看？
17、领导在开紧急会议，远程视频分配一份紧急且复杂的工作，但是没有具体说明工作内容，你会怎么办？
18、单位要开展大学生回乡志愿者讲座，以建设家乡为主题，组织大学生参加交流分享会，以此来鼓励青年们加入志愿者队伍，领导交由你负责，你会怎么组织？
19、各部门开展联合工作，你是牵头部门负责人，另外两个部门一个经常不去，一个消极怠工，你会怎么办？